招聘崗位
具有競爭力的薪酬體系，業(yè)界最優(yōu)秀的員工隊伍
業(yè)務員
工作地點：駐馬店
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：大專
招聘人數(shù)：駐馬店
發(fā)布日期：2023-11-29
1.依托河南基地，以市級為單位，負責尋找儲能、電力能源（光伏開發(fā)商、售電行業(yè)、高耗能工業(yè)企業(yè)）相關行業(yè)代理商的開發(fā)、維護、商務談判;
2.對市場信息進行收集和分析，制定市場業(yè)務開發(fā)方案。收集競品或其它同行業(yè)信息;
3.負責儲能業(yè)務的合同談判和簽訂;
4.跟蹤業(yè)務執(zhí)行情況，管理業(yè)務風險，處理業(yè)務糾紛，保證應收賬款的及時收回;
5.收集并反饋價格信息，及時了解市場的價格波動和趨勢; ???????????????????
6.協(xié)助上級完成其它工作。
1.大專及以上學歷，熟悉業(yè)務流程；
2.了解儲能市場行情，具備行情判斷能力；
3.有業(yè)務風控經(jīng)驗，能夠把控全流程的業(yè)務風險；
4.具有良好的溝通、談判技巧及團隊合作精神，能夠承受較強的工作壓力； ?????????????
5.有責任心和擔當精神，有集體榮譽感，能和部門共進；
6.具有儲能行業(yè)業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7.具有業(yè)務相關資源、渠道者優(yōu)先（售電行業(yè)、儲能行業(yè)、有政府和企業(yè)鏈接關系者優(yōu)先。
其他要求：
鄭州、漯河、濟源各招聘2名業(yè)務員（共計6名）支撐區(qū)域業(yè)務開拓。最好是負責區(qū)域的本地人，或是對負責區(qū)域企業(yè)情況比較熟悉。招聘上述三地業(yè)務人員，試用期在河南園區(qū)統(tǒng)一培訓。培訓后進行篩選，每個區(qū)域根據(jù)業(yè)務情況和銷售適崗能力確定1—2名業(yè)務員再進行定崗定編，而后屬地化工作，跨區(qū)域管理
生產(chǎn)主管
工作地點：衢州
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：本科
招聘人數(shù)：衢州
發(fā)布日期：2023-11-29
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動；
2、下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度；
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標；
4、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施；
6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；
7、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。
1、本科以上學歷，專業(yè)不限；
2、3年以上電池行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，有電芯后段生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
3、精通行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標準，熟悉產(chǎn)品技術特點與生產(chǎn)流程，熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)、物流和技術內(nèi)部的運營流程；
4、具備很強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題的能力。
品質(zhì)工程師
工作地點：衢州
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：本科
招聘人數(shù)：衢州
發(fā)布日期：2023-11-29
1、品質(zhì)異常跟進處理、異常電池拆解及出貨評估；
2、車間日常品質(zhì)管控，品質(zhì)檢驗數(shù)據(jù)分析；
3、車間稽核，發(fā)現(xiàn)問題點跟進改善完成；
4.、周報制作、相關文件維護與更新；
5、員工及QC培訓、日常檢驗優(yōu)化；
6、車間品質(zhì)改善推薦。
1、有鋰電行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗；
2、具有基本的品質(zhì)知識，掌握QC七大手法，懂MSA、SPC、FMEA;
3、邏輯思維能力強，善于溝通。
體系工程師
工作地點：衢州
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：本科
招聘人數(shù)：衢州
發(fā)布日期：2023-11-29
1、負責質(zhì)量體系的建立、維護、完善、審核、評價；
2、主導《客戶調(diào)查問卷》的填寫及提交，負責客戶審核前及日常提出所需文件或資料的填寫、審核，確?？蛻艏皶r了解公司相關體系情況；
3、負責客戶審核、訪廠的各項準備工作，陪同客戶訪廠、審核，解答陪同過程中客戶所提出的問題；
4、負責計劃和組織年度內(nèi)部審核，匯總審核報告，跟進內(nèi)審問題的改善和驗證；
5、安排和準備第三方認證機構的認證審核、監(jiān)督審核，并跟進問題點的改善和驗證；
6、負責公司文件控制的工作與管理，監(jiān)督體系文件和記錄的管理工作；
7、負責協(xié)助各部門領導完成本部門體系文件的更新，保證體系文件的有效性。
1、本科及以上學歷，項目管理、工商管理、機械類等相關專業(yè)；
2、大、中型企業(yè)體系工程（含）以上，至少三年體系建立、維護工作經(jīng)驗
3、具備IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、SA8000等體系內(nèi)審員證書；
4、熟練掌握IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、SA8000等各體系標準要求；
5、掌握應對三方審核技巧，并能跟蹤回復不符合項的改善；
6、具備體系稽查、內(nèi)部優(yōu)化改進的能力。
工藝經(jīng)理
工作地點：衢州
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：本科
招聘人數(shù)：衢州
發(fā)布日期：2023-11-29
1、負責公司電池工藝的管理.組織好編制和修訂各項工藝,技術規(guī)范;并對其進行有效控制；
2、制定產(chǎn)品性能升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及性能改進措施計劃,組織解決產(chǎn)品制造中的異常問題,負責工藝管理的工藝員技術指導,督促檢查各項質(zhì)量規(guī)劃的實施；
3、負責組織建立健全公司電池工藝管理制度協(xié)調(diào)技術的關系,及時組織解決生產(chǎn)中的工藝問題；
4、組織主持工藝工作例會并督促檢查和考核例會決議執(zhí)行情況,保證在生產(chǎn)經(jīng)營過程中工藝控制工作的完成；
5、參與組織工藝的業(yè)務培訓工作,提高公司技術人員的總體素質(zhì)。
1、本科及以上學歷；
2、5年以上同行業(yè)經(jīng)驗；
3、精通鋰電池全工序技術要求及控制重點、熟悉常用材料特性及基本參數(shù)、熟悉電池常規(guī)工藝及配套設備、有帶領技術團隊經(jīng)驗。
工藝主任工程師
工作地點：柳州
年齡：不限
薪資待遇：詳談
學歷：本科
招聘人數(shù)：柳州
發(fā)布日期：2023-11-29
1、負責生產(chǎn)制程中的問題匯報﹐相關試驗跟進﹐數(shù)據(jù)分析﹐制程的不良品分析等；
2、完成車間相關工序SOP的編寫以及對車間員工的培訓實施等；
3、新材料新產(chǎn)品新工藝新設備工裝的驗證及導入；
4、工段工序工序能力（CPK）識別、優(yōu)化、提升；
5、參與工段專項整改項目推進、實施、培訓、技術支持及效果評估；
6、本工段PMP、CTQ等生產(chǎn)現(xiàn)場操作管控文件的制定、修正、更新及闡釋等。
1、本科及以上學歷，有5年以上鋰電池電芯工藝崗位工作經(jīng)驗，熟悉鋰電池生產(chǎn)流程；
2、熟練使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)處理、分析，了解minitab、DOE實驗設計；
3、熟悉SPC、CPK、MSA的等工具；
4、熟悉鋰電池原理，有電化學背景優(yōu)先；熟悉APQC流程，參與過新項目開發(fā)的整個過程；
5、溝通協(xié)調(diào)能力強，有高度的工作熱情及較強的團隊合作精神。
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